云計算催生了一系列新的it角色，而專業人士必須加強和改進他們的技術專長，才能在就業市場保持競爭力。
隨著云計算的發展和技術的進步，企業需要具備某些云計算技能的員工，他們可以充分利用這些資源。其結果是it員工在編碼、運營、數據、設計和領導等方面獲得新的機會。
以下是可以增強組織云計算部署的五個云計算技能，并為it就業注入新的活力。
云架構技能
公有云并不是一種單一的技術，它是各種各樣的預制服務和資源的組合。典型的云計算提供商提供幾十個不同的虛擬機實例，以及諸如負載平衡、存儲、網絡等服務。
為了讓企業的工作負載遷移到云平臺，it專業人員需要對可用的云計算基礎設施產品有著深入的了解。云計算架構師匯集資源和服務，并創建一個能夠產生所需性能、可用性、安全性和合規性的環境，同時仍然保持可以承受的運營成本。
云計算架構師經常參與工作負載遷移的工作。這其中包括詳細的報告和跟蹤，以衡量云計算部署的性能和成本，以及與部門負責人協商來管理工作負載的生命周期。
數據技能
企業喜歡處理大量看似無關的數據，以獲得可能會被忽視的洞察力，但處理數據項目所需的服務器和存儲可能很昂貴。大數據對于新興的人工智能和機器學習用例至關重要，這些用例可以訓練模型以做出更好的決策。借助云計算提供商服務、工具和存儲，這些項目在云中越來越普遍且價格合理，這反過來又推動了對數據分析技能的需求。
當今的數據科學家將編碼和基礎設施知識結合起來，幫助在云中建立、部署和執行分析項目。但是，運營人員可以交叉進入數據科學領域，擁有基礎設施和其他高級工具(如日志分析)方面的專業知識。數據科學家還擁有可靠的數據保護和保留知識。
商業技能
雖然云計算技術完全處于所有計算的中心，但優化云資源和工作負載并不是嚴格的技術實踐，其成功不僅僅是讓工作負載運行。
云計算技術需要組織和運營戰略的變化，以及強大的管理和談判技巧。業務部門確定云中應包含哪些工作負載，以及可接受的可用性、遵從性、成本等級別。因此，當企業將工作負載遷移到云中時，云計算提供商就成為了企業日常運營所依賴的合作伙伴。
一些it專業人員選擇通過在技術的商業方面尋找新的機會來延長他們的職業生涯，并了解如何與云計算提供商合作。他們了解當前的云計算服務級別協議，可以使用性能和成本效益的指標。
一些組織可能將這種領導力融入高級云架構師角色，而其他組織可能會創建單獨的角色，例如咨詢和云計算指導。


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